Sobre a Vaga

A posição de Executivo de Vendas Externas apresenta um dia a dia dinâmico, voltado para prospecção e negociação junto a clientes estratégicos.

O cargo, mesmo que não tenha remuneração anunciada, exige experiência prévia em vendas comerciais, principalmente no varejo.

Busca-se perfil que esteja cursando ensino superior nas áreas de Administração, Marketing ou correlatas, com cerca de seis meses de vivência comercial.

As condições incluem contato direto com grandes empresas, desenvolvimento de estratégias e atuação consultiva visando o fechamento de contratos de alto valor.

O formato de contratação é CLT, indicado para quem procura estabilidade e crescimento alinhados a entrega de resultados consistentes.

Principais Atividades do Cargo

Identificar e prospectar potenciais clientes e iniciar negociações que favoreçam o crescimento da carteira.

Elaborar propostas personalizadas, desde as condições comerciais até o fechamento do negócio final.

Fazer o acompanhamento pós-venda, fortalecendo o relacionamento e promovendo a fidelização.

Liderar equipes, orientar e treinar integrantes juniores, além de monitorar os resultados.

Representar a empresa em eventos estratégicos de mercado e apresentar análises detalhadas para a gestão.

Principais Pontos Positivos

Excelente possibilidade de crescimento na carreira, com espaço para evoluir a médio e longo prazo.

Ambiente com valorização do networking, o que pode ser um diferencial para quem busca ampliar contatos profissionais.

Principais Pontos Negativos

Alta pressão por resultados e metas arrojadas podem ser um desafio para alguns perfis.

Pode ser exigente para profissionais em início de carreira pela necessidade de experiência prévia.

Veredito Final

Se você tem perfil comercial, disposição para encarar desafios e foca em resultados, esta vaga é uma excelente oportunidade. A recomendação é para profissionais ambiciosos, com vontade de liderar e crescer em vendas.