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Oficina de soporte de ventas: Puesto presencial de CLT (legislación laboral brasileña) enfocado en la reactivación de clientes.

Puesto de Soporte Administrativo de Ventas (CLT - presencial): destaca en un equipo dinámico, gestiona propuestas y contratos, reactiva clientes inactivos e impulsa tu carrera de ventas ahora mismo.

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Oficina administrativa de ventas

Trabajar como empleado presencial (CLT), reactivar clientes inactivos y realizar el seguimiento posterior a la venta. Generar propuestas y gestionar contratos utilizando TOTVS y RD Station.




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Resumen de las principales actividades

El rol del departamento de soporte de ventas requiere un servicio eficiente a clientes activos e inactivos, incluyendo actividades de prospección. El objetivo es reactivar las relaciones comerciales y captar nuevos clientes, con un soporte posventa diferenciado para garantizar la satisfacción y generar oportunidades de venta de repuestos.

Los profesionales también se encargan de gestionar los plazos, revisar y administrar los contratos comerciales, preparar propuestas y supervisar con frecuencia el correo electrónico corporativo. La rutina incluye la actualización de registros en los sistemas TOTVS y RD Station.

El puesto es 100%, presencial, y el contrato laboral es CLT (Ley Laboral Brasileña), lo que garantiza estabilidad y plenos derechos laborales. La empresa valora la organización, la proactividad y la atención al detalle en todas las etapas del proceso de ventas.

Una característica distintiva es el ambiente de colaboración, con oportunidades de crecimiento interno y desarrollo de habilidades de venta consultiva. Estos aspectos hacen que el puesto sea atractivo para quienes buscan progresar en el sector de ventas.

Además, este puesto permite el contacto con diferentes sectores de la empresa, ampliando la perspectiva empresarial y fortaleciendo la experiencia en relaciones con los clientes.

Ventajas del puesto

Entre los aspectos positivos, destaca la estabilidad que brinda el régimen de la CLT (Ley Laboral Brasileña). El entorno presencial fomenta el aprendizaje rápido y el intercambio de experiencias con el equipo.

El uso de herramientas como TOTVS y RD Station enriquece el perfil profesional, aumentando su competitividad en el mercado. Además, ofrece la posibilidad de recibir formación continua.

Desventajas del puesto

El puesto exige un alto nivel de disciplina para gestionar las demandas simultáneas y la presión por obtener resultados. Las tareas administrativas rutinarias pueden resultar repetitivas para algunas personas.

El modelo presencial puede no resultar atractivo para quienes buscan mayor flexibilidad o prefieren el teletrabajo. El volumen de contactos y actividades exige capacidad para realizar múltiples tareas y una concentración constante.

Veredicto final

Este puesto es ideal para quienes buscan estabilidad, aprendizaje práctico y crecimiento en ventas. El departamento de Soporte de Ventas ofrece retos y excelentes oportunidades de ascenso.

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