Concernant le poste et la rémunération

Ce poste d'assistant commercial dans une entreprise du secteur médical offre un salaire fixe de 2 200 R$, une commission échelonnée sans plafond, une indemnité de transport attractive et une indemnité de repas.

Cette opportunité garantit un horaire de travail du lundi au vendredi, de 9h à 18h, offrant ainsi une routine stable et prévisible au salarié.

Une expérience préalable en matière de vente est requise, de préférence auprès de clients professionnels, ainsi qu'une volonté de se familiariser avec les nouveaux produits du secteur médico-hospitalier.

Les commissions moyennes atteignent R$1 500,00 par mois, et le salaire mensuel moyen total peut atteindre R$3 700,00 ou plus, en fonction des performances individuelles.

Le professionnel aura également des opportunités de croissance et de diversification de son portefeuille clients, soutenues par une formation continue.

Responsabilités quotidiennes

L'assistant gère les ventes internes de produits médicaux et hospitaliers pour les distributeurs à travers le Brésil, en utilisant principalement le téléphone, le courrier électronique et WhatsApp.

Outre la négociation avec ses clients actifs, elle cherche également à réactiver les contacts inactifs et à prospecter de nouveaux clients afin d'élargir son portefeuille.

Ce rôle comprend l'enregistrement des commandes des représentants situés dans d'autres États, ainsi que la mise à jour des dossiers des nouveaux clients et distributeurs.

L'environnement est dynamique et permet des interactions fréquentes avec différents profils de clients, favorisant ainsi le développement commercial.

Le professionnel doit être proactif, communicatif et capable d'atteindre des objectifs de vente mensuels bien définis.

Aspects positifs de l'offre d'emploi

L'un des principaux attraits réside dans la possibilité de percevoir des commissions illimitées, offrant un potentiel important de croissance financière en fonction des résultats individuels.

De plus, une expérience dans la vente B2B dans le secteur médical constitue un atout majeur pour un CV, soulignant la polyvalence et la volonté d'apprendre en continu.

Quelques défis et inconvénients

La routine peut être exigeante en raison de la nécessité d'atteindre des objectifs et d'effectuer de multiples activités tout au long de la journée, tout en maintenant un rythme de vente constant.

Comme le travail est entièrement interne, ceux qui préfèrent le contact direct ou les activités externes risquent de passer à côté de cette dynamique.

Verdict final

Si vous recherchez un poste de vendeur offrant un bon potentiel de gains, une routine organisée et la possibilité d'évoluer dans le secteur médical, il s'agit d'une excellente opportunité.

L'absence de plafond de commission, un environnement structuré et l'encouragement à l'apprentissage rendent ce rôle très compétitif et prometteur pour les professionnels de la vente.